CLITECH AIR-CONDITIONING
关于铠耐
专业从事新能源和建筑节能的著名国家高新技术企业
多年来，致力于建筑节能方案的整体设计以及热泵产品和技术的研发、生产
企业愿景：创百年品牌，做热泵行业技术引领者。
企业使命：用热泵技术提高能源使用效率，节能减排，为人类可持续发展贡献力量。
企业核心价值观：合规守法，以人为本，创造财富，服务社会。
企业宗旨：质量第一、信誉第一、服务第一。
企业经营理念：诚信、创新、合作、共赢。
第一则 我们经常要有先忧后乐的精神
跟他人共忧共乐是很重要的事。但身为责任者的人，这样还不够。如没有比别人先忧后乐的精神是不可以的。纵使正在休养，或在游乐时，也必须时时刻刻动脑筋才好。
第二则 销售成功的秘诀在于诚心和诚意
销售是没有什么特别名堂的。为求销售成功，只有让顾客满意而已。因此必须抱着热情，以诚心诚意为出发点，在说话或接客态度上，都要以诚恳对待顾客，最为重要。
第三则 要经常抱着「不能再改善吗」的疑问
现状不能再加以改善吗？不但要以这个问题经常问自己，也要问对方。这个问题很重要。如果忽略了它，凡事没有什么进步可言。
第四则 成功的经营出自善用人才
要好好地经营一家公司、组织，或其中一个小单位，重要的事项虽然很多，但是以人才运用为首要。第一要人尽其才，各尽所能。为了善用人才，必先了解每个人长处，设法促其充份发挥为上策。
第五则 向一切事物学习的精神就是迈向繁荣的第一步
只是迷迷糊糊地过日子, 是不会产生什么智慧。有了向一切事物学习的精神，才会产生智慧的。如果细心观察，社会上的一切事物，均可充导师。唯有接受其教导，才能产生高度智慧，导致富裕、繁荣。
第六则 勿以平凡而忽略它 这种态度最为要紧
不忽略被认为琐碎的、平凡的小事，这种态度很要紧。虽是家常便饭，如果缺少三餐，人就不能生存。所以事虽小也忽略不得。往往以为平凡的小事，却是重要关键。这种事例多得很。
第七则 凭着自力解决的决心 开拓出打开困难途径
凡事如决心凭自力解决，自然会动脑筋思考。创意及强有力的勇气也就会涌上心来。再难的工作也可以圆满达成。期待或依赖他人，则不但埋没自己的才能，还会加深混迷状态。
第八则 守信乃是商人之道
购物要付钱，售货要收钱。切实遵行这种规矩乃是商人之道。问题在于这种当然的事，实际上往往未能好好履行。原大家彼此提高这种守信的理智。
第九则 经营不善原因应该求助自己
经营不善的原因，大都在于其公司、行号本身。或在于责任者以及同仁本身。如求助他人，是得不到理想的结果。唯有纠正本身，才能开拓出改善之路。
第十则 首先要做好服务 生意从服务开始
从古有一句老话说“做生意，要先赔后赚。”这就是说，先要做好服务工作，要有服务之精神的意思吧。对顾客先做服务时，生意已成立了。这是古今中外不变的真理。
第十一则 听取他人的意见 集中群众的智慧
对任何人的意见都能表示赞赏，不耻下问的人，自然能集中群众的智慧。集思广益，当然容易产生良策。如想不必听他人意见，就不会有众智。一意孤行，容易犯错。
第十二则 要有不成功不休的耐心 才有成功的希望
仅仅一次的失败就灰心，那就终归失败。应该重振精神再干下去，并且要有耐心继续下去。再失败也好，只要继续努力到成功为止的话，结果就没有失败，只有成功而已。
第十三则 天生万物必有所用
我们容易动不动就以不中意或不够十全十美等理由，断定对方为没出息的。这样就不能让他充份发挥潜在能力了。要贯彻“天生万物，必有所用”之观念为重要。
第十四则 灵活的经营出自不断的创新
公司、组织的课题，不在于经营规模之大小，或员工之多寡。而在于经营是否灵活。也就是说，有没有不断创新。这才是最重要的课题。
第十五则 经营方式 必须日新又新
社会不断地在变动，人心也日日在变，因此守旧不变，就会落伍。无论产品、推销方法、广告等，都要日新又新为首要。不然，公司、组织的经营会软弱无力的。
第十六则 无论何时心情不可乱 尽力做该做的努力
一份耕耘，一份收获，只要努力就有其代价。但有时却不然。尽管工作，总不很顺利。这时应该更加镇静不可乱，拿出毅力做应该做的努力。从那里不久必定会产生很大的成果。
第十七则 认清自己正在影响他人
彼此的一举一动，对周围的人总有些影响。认清这一点，好好完成份内的工作和责任吧！从那里会产生工作单位、公司、行号甚至整个社会的发展。
第十八则 磁铁一般的热情能吸引周围的人
虽有智慧、才能、只要缺乏热情的人，有如画饼。纵使知识、才能略差，如有满腔热情，自然会得到很多人的支援和看不到的帮助。周围的气氛也随而转变。同心协力，再大的工作也会成功的。
第十九则 改变主意成果一定不同
如果碰到再也忍不下去了，迫不及待地想溜走时，不妨将主意改变看看。主意改变，行动也就随之改变。行动改变，结果一定不同。有时竟可开拓出意想不到的路。凡事要以不被拘泥的心情来应付为宜。
第二十则 收付款项要勤快不拖
对金钱马虎的人，对任何事也不会认真。对收款、付款的管理不切实的话，经营便会陷入散漫随便，不久便导致僵局的。日常要将收付款切实做好，才能开拓宏图大展的康庄大道。
第二十一则 工作不愉快的人 一定不会幸福的
勉勉强强做事一定不会愉快，也不会有好成果。任何工作，总该有工作上的喜悦和乐趣的。同样做工作，还是选择充满希望，并能在快乐地工作中发挥成果的为佳。
第二十二则 要以真刀比试的气魄处理每日的工作
商场如战场，不要以为有时赚钱有时赔钱而不在乎。有否稍迟一步便有生命之危险的观念，从事于每天的生意或工作呢？
第二十三则 一百个议论不如一个实行
议论当然重要，但更重要的，既然议论了，就该有结论。而根据结论，切实实行。纵使议论有一百个之多，但连一个也没有实行的话，等于浪费了宝贵的时间而已。
第二十四则 有果断的实行力 判断才能完全见效
判断无论如何准确，没有勇气和实行力的话，不会被十足活用。充满勇气和果断的实行力，能将虽然不算十分准确的判断，确实达成百分百的成效。
第二十五则 处理工作用心周到 工作没有操心过度
烧到99度的水还是温吞水，喝了要生病，功亏一篑就是这个道理。为求工作的完美，没有操心过度的。
第二十六则 全力而为 比成败更重要
成败当然很要紧。但是千万拘泥不得，比成败更重要的，乃是发自内心的“全力而为”的决心吧！不要气馁，不要松懈，尽力而为的话，自有成功的。
第二十七则 人类的成就是无止境的
人类的成就是无止境的。千万不可满足于目前的成就。必须抱着还有再成就的余地之精神，态度为重要。只要不失去这些，成就是永无止境的。
第二十八则 灵活的工作要领在于体会不在于学习
从事工作中获得各种知识，或学习于人都很重要。但只有如此，是学不到要领的。灵活的工作要领，教而不好教，学而学不到的。还是在于自己努力体验中自然会体会到。
第二十九则 每人充满旺盛热情，工作岗位才有活力
“好！大家合力推动这个吧！”如各个人燃烧旺盛的热情从事工作的话，各个人的知识，能力均可能充分发挥。整个岗位上充满了活力，再难的工作也不难。
第三十则 不要固执己见，培养虚怀若谷的心胸
要登山有好多路，条条道路通山顶。见解、想法也不一定只限一种永远正确。不要固执于自己成见，而排斥他人。要培养能够毫无拘束、自由自在地观察事物的纯朴心情。
第三十一则 没有认真的反省就无进步发展的空间
射了箭就应该检讨有没有射中。如果怠慢不检讨，练习再多也不会进步的。自己的工作成果也一样。在各该次的检讨中，自然会产生进步与发展。切记要经常累积谦虚和认真
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